L’Ajuntament proposa una reflexió sobre la situació laboral de les dones migrades
La taula rodona “Dona migrada i món laboral” tindrà lloc aquest divendres a les 19 h a l’Ateneu Municipal dins els actes de commemoració del Dia Internacional de les Dones
Dins els actes de commemoració del Dia Internacional de les Dones, l’Ajuntament de Rubí ha programat per aquest divendres la taula rodona Dona migrada i món laboral. Amb aquest acte, que tindrà lloc a les 19 h a l’Ateneu Municipal, es vol obrir un espai de reflexió al voltant de la situació laboral de les dones d’origen estranger que resideixen a Catalunya.
El debat s’estructurarà a partir de la visió de diverses dones: Bombo N’Dir, professora i activista pels Drets Humans, Ferdaus Oulad, rubinenca que cursa el Grau d’Estudis Àrabs i Hebreus a la Universitat de Barcelona (UB), Amneris Moreno, treballadora de Proursa, Mariana Isla, directora i coordinadora de l’àrea de Recursos Humans d’AMIC-UGT, i Marian Rodríguez, assessora del CITE de CCOO.
L’acte, obert a tota la ciutadania, serà moderat per un tècnic dels Serveis de Ciutadania i Drets Civils de l’Ajuntament.
Cursos de coneixement de l’entorn
Afavorir la inserció laboral de la població migrada és precisament un dels objectius que es treballen en els cursos de coneixement de l’entorn que organitzen des del 2015 els Serveis de Ciutadania i Drets Civils. Es tracta d’una formació que dóna a la ciutadania nouvinguda una visió global del context on resideixen per tal d’augmentar la seva autonomia i ajudar-la en el seu procés d’integració. Així, s’hi aborden continguts sobre Catalunya, Barcelona, el Vallès Occidental i Rubí, que inclouen el sistema polític, drets i deures constitucionals, els recursos i serveis que l’Ajuntament posa a disposició de la ciutadania, drets d’estrangeria i dret laboral, entre d’altres.
Des del mes de novembre s’han fet un total de tres cursos, amb una participació de 45 persones, que han valorat molt positivament la proposta. La intenció del consistori és donar continuïtat a aquesta formació al llarg del 2016, ampliant l’oferta de cursos per poder abastar els tres mòduls del procés d’acollida de la població nouvinguda: competències lingüístiques, competències laborals i coneixement de l’entorn.